Systemisches Business Coaching

Erkennen Sie Ihre Potenziale – und schöpfen Sie sie voll aus. Für mehr Zufriedenheit in Beruf und Leben.

Erkennen Sie Ihre Potenziale – und schöpfen Sie sie voll aus. Für mehr Zufriedenheit in Beruf und Leben.

Unzufrieden im Job und unklar, wie es weitergeht? Systemisches Business Coaching setzt genau dort an – damit Sie Ihre Ressourcen nutzen, neue Handlungsmöglichkeiten erkennen und Ihre beruflichen Ziele erreichen.

Unzufrieden im Job und unklar, wie es weitergeht? Systemisches Business Coaching setzt genau dort an – damit Sie Ihre Ressourcen nutzen, neue Handlungsmöglichkeiten erkennen und Ihre beruflichen Ziele erreichen.

Kennenlerntermin vereinbaren

Unverbindlich, auf Augenhöhe und ganz in Ihrem Tempo.

[Bild: Christine Blumoer]

Das Kernproblem

Unzufriedenheit im Job hinter sich lassen – ohne weiter gegen bestehende Dynamiken zu arbeiten, die Sie von echter beruflicher Entfaltung fernhalten

Unzufriedenheit im Job hinter sich lassen – ohne weiter gegen bestehende Dynamiken zu arbeiten, die Sie von echter beruflicher Entfaltung fernhalten

Sie sind unzufrieden mit Ihrem Job, und das wirkt sich auf Ihr ganzes Leben aus. Oft nehmen wir in Konfliktsituationen die vorhandenen Auswege gar nicht wahr oder arbeiten gegen bestehende Dynamiken. Mein systemisches Business Coaching setzt genau dort an, wo der alte Weg aufhört – damit Sie Ihre Ressourcen nutzen und Zufriedenheit realistisch erreichen.

Mehr über den Ansatz erfahren

Leistungen & Mehrwert

Mehr Erfolg. Mit System. Ein Coaching, das an Ihren Potenzialen ansetzt und Ihre Handlungsoptionen erweitert.

Mehr Erfolg. Mit System. Ein Coaching, das an Ihren Potenzialen ansetzt und Ihre Handlungsoptionen erweitert.

Systemisches Business Coaching, das an Ihren vorhandenen Potenzialen ansetzt, damit nützliche Lösungen für Ihr Ziel entstehen

Systemisches Business Coaching, das an Ihren vorhandenen Potenzialen ansetzt, damit nützliche Lösungen für Ihr Ziel entstehen

Im Coaching auf Augenhöhe lernen Sie, die Dynamiken des Systems zu nutzen, statt gegen sie zu arbeiten. Durch den Perspektivwechsel erhöhen sich Ihre Handlungsoptionen.

✓ Auf Augenhöhe

✓ Ressourcenorientiert

✓ Mehr Handlungsoptionen

[Bildplatzhalter: visualisiert Leistungsmerkmal 1 und den Nutzen]

Klare Lebens- und Berufsstrategien, damit Sie ein Optimum an beruflicher wie persönlicher Entfaltung erreichen

Klare Lebens- und Berufsstrategien, damit Sie ein Optimum an beruflicher wie persönlicher Entfaltung erreichen

Ich unterstütze Privatkunden dabei, klare berufliche und private Lebensstrategien zu entwickeln, die ein Maximum an Entfaltung ermöglichen.

✓ Berufliche Klarheit

✓ Persönliche Entfaltung

✓ Individuelle Strategie

[Bildplatzhalter: visualisiert Leistungsmerkmal 2 und den Nutzen]

Begleitung für Führungskräfte und Teams mit zielführenden Coaching-Tools, damit anspruchsvolle Ziele erreicht werden

Begleitung für Führungskräfte und Teams mit zielführenden Coaching-Tools, damit anspruchsvolle Ziele erreicht werden

In Organisationen unterstütze ich Führungskräfte und Teams bei der Definition anspruchsvoller Ziele – und begleite auf Wunsch bis zum motivierten Erreichen.

✓ Für Führungskräfte & Teams

✓ Zielorientiert

✓ Begleitung bis zum Ziel

[Bildplatzhalter: visualisiert Leistungsmerkmal 3 und den Nutzen]

Fundierte Diagnostik mit HOGAN-Assessment und der Transferstärke-Methode, damit Sie Ihren Entwicklungserfolg absichern

Fundierte Diagnostik mit HOGAN-Assessment und der Transferstärke-Methode, damit Sie Ihren Entwicklungserfolg absichern

Optional arbeite ich mit zwei Diagnostikverfahren, die fundiertes Feedback zu Persönlichkeit und Verhaltensmustern geben – für ein klares Bild von sich selbst.

✓ HOGAN-Assessment

✓ Transferstärke-Methode

✓ Fundiertes Feedback

[Bildplatzhalter: visualisiert Leistungsmerkmal 4 und den Nutzen]

In 4 Schritten

In wenigen Wochen zu einem Beruf, der Sie erfüllt – Schritt für Schritt, auf Augenhöhe und in Ihrem Tempo

In wenigen Wochen zu einem Beruf, der Sie erfüllt – Schritt für Schritt, auf Augenhöhe und in Ihrem Tempo

01

Kennenlernen

Wir treffen uns persönlich – denn Coaching braucht Vertrauen. Sie entscheiden, wann.

02

Ziele klären

Gemeinsam ordnen wir Ihre Situation neu ein und definieren Ihre beruflichen und persönlichen Ziele.

03

Strategie erarbeiten

Schritt für Schritt entwickeln wir Ihre Erfolgsstrategie und nutzen Ihre vorhandenen Potenziale.

04

Umsetzung begleiten

Ich begleite Sie in der Umsetzung – mit Diplomatie, auf Augenhöhe und Mut zu klaren Aussagen.

Referenzen

Ich habe bereits über 400 Menschen auf dem Weg zu mehr Zufriedenheit und Erfolg im Beruf begleitet

Ich habe bereits über 400 Menschen auf dem Weg zu mehr Zufriedenheit und Erfolg im Beruf begleitet

„Sie führt internationale Teams zielorientiert, mit Herz und Verstand.“

Ausgangslage

Wir brauchten starke Führung für internationale Teams.

Vorgehen

Sie ist sehr engagiert und gewinnt schnell das Vertrauen von Team und Abteilungen.

Ergebnis

Sie ist einfach ein toller Mensch – und eine herausragende Führungskraft.

AA

Aldo Nicola Aramini

Google Bewertung

„Ihre ruhige Art gab mir sofort Vertrauen und den Mut, mich zu öffnen.“

Ausgangslage

Ich war unsicher, ob ich mich wirklich öffnen kann.

Vorgehen

Christine war mir sofort sympathisch – kompetent, sicher, nie überheblich.

Ergebnis

Ich empfehle sie jederzeit zu 100 % weiter.

SE

Sabine Eissner

Google Bewertung

„Ein Profi mit unglaublicher Intuition für Menschen und schwierige Situationen.“

Ausgangslage

Wir standen vor schwierigen Situationen und Entscheidungen.

Vorgehen

Christine achtet auf kleinste Details, ohne das große Ganze aus den Augen zu verlieren.

Ergebnis

Sie führt Teams professionell und ergebnisorientiert – mit Freude und ansteckendem Enthusiasmus.

CR

Conrad J. Rowland

Google Bewertung

„Sie hat mir das Selbstvertrauen gegeben, meine Fähigkeiten wirklich zu sehen.“

Ausgangslage

Ich habe nicht an mich selbst geglaubt.

Vorgehen

Christine hat mir geholfen, anders zu denken und an mich zu glauben.

Ergebnis

Heute habe ich als Managerin Erfolg und konnte mein Business um 20 % steigern.

SY

Saskia Yacobi

Google Bewertung

[Bild: Coach, Team, Räume oder Glaubwürdigkeitssignal]

Über Christine Blumoer

Über 20 Jahre Führungserfahrung in internationalen Märkten – ich kenne mittlerweile jede Herausforderung

Über 20 Jahre Führungserfahrung in internationalen Märkten – ich kenne mittlerweile jede Herausforderung

Viele Jahre in Führungspositionen mit Verantwortung für Teams und Erfolge in internationalen Konsumgütermärkten garantieren analytische Tiefe und einen scharfen Blick dafür, was realistisch machbar und gut ist. Als zertifizierter Coach begleite ich Sie mit Diplomatie, auf Augenhöhe und mit Mut zu klaren Aussagen.

Ihre Entscheidung

Sie entscheiden – über Umfang, Tempo und jeden einzelnen Schritt

Sie entscheiden – über Umfang, Tempo und jeden einzelnen Schritt

Coaching auf Augenhöhe, ein transparenter Ablauf und volle Entscheidungsfreiheit. Sie bestimmen, in welchem Umfang und wann wir starten.

Häufige Fragen

Antworten auf die wichtigsten Fragen vor Ihrem ersten Gespräch

Antworten auf die wichtigsten Fragen vor Ihrem ersten Gespräch

Für wen ist systemisches Business Coaching geeignet?

Für Privatpersonen, die berufliche Veränderungen anstoßen möchten, sowie für Führungskräfte und Teams in Organisationen.

Wie läuft die Zusammenarbeit ab?

Was bedeutet „systemisch“?

Arbeiten Sie mit Diagnostikverfahren?

Warum ist ein persönliches Kennenlernen wichtig?

Welche Themen decken Sie ab?

Kontakt

Gemeinsam finden wir in einem kostenlosen Erstgespräch heraus, welche beruflichen Dynamiken Sie gerade zurückhalten

Gemeinsam finden wir in einem kostenlosen Erstgespräch heraus, welche beruflichen Dynamiken Sie gerade zurückhalten

✓ Persönliches Kennenlernen

✓ Auf Augenhöhe

✓ Unverbindlich

Blumoer Partners • Christine Blumoer • www.blumoerpartners.com

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